[와이뉴스] 안성시농업기술센터는 2025년 6월 10일부터 9월 9일까지 진행된 ‘2025년 중소농업인 농업경영 혁신전략 교육’을 성황리에 마무리했다고 밝혔다. 이번 교육은 매주 화요일 오후 1시 30분부터 5시 30분까지 총 14회차로 구성되었다. 장소는 안성시농업기술센터 중부농업기술상담소, 정보화교육장, 우수농가 현장에서 진행되었으며, 안성시 관내 22명의 중소농업인을 대상으로 진행되었다. 교육은 이론을 중심으로한 집합교육과 농가 현장에 맞춤 대응하기 위한 1대1 컨설팅이 함께 진행되었으며, 전업농 이하의 중소규모 농업인 경영환경 개선과 소득향상의 발판을 마련하였다. 또한, 농촌융복합산업 우수농가에 대한 벤치마킹을 통하여 경영혁신 성공사례를 탐방하였다. 원익재 농업기술센터소장은 “이번 교육이 중소농업인 발전을 위한 경영혁신의 출발선이 되었길 바란다”며 “향후에도 지속적인 컨설팅과 교육을 통하여 중소농업인이 안정적인 경영을 할 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.
[와이뉴스] 안성시 자원순환과는 지난 10일 관내 안성시시설관리공단과 재활용 홍보교육관에서 청렴 서약에 서명하고 서약서를 교환하는 ‘청렴 실천 서약식’을 열었다. 자원순환과에서는 ‘지속적으로 실천할 수 있는 청렴 프로그램’ 부서 청렴시책의 일환으로 직원들의 청렴의식을 높이고 청렴의지를 다지기 위해 다양한 주제로 행사를 추진하여 청렴한 조직문화 확산에 앞장서고 있다. 이번 청렴행사 ‘청렴 실천 서약’은 관내 생활폐기물 수집·운반을 위탁처리하고 있는 공기업체인 시설관리공단과 함께 자원순환 실천 의지를 다지고 청렴과 경영윤리에 대해 생각해보자는 취지의 행사로 기획했다. 공직자와 공기업인으로서 각자의 위치에서 부정청탁 및 금품·향응 금지, 공정한 업무수행 등 청렴도 향상과 부정부패 척결에 대한 실천 의지를 담아 서약서에 서명하고 서로 교환하는 행사로 진행됐다. 아울러, 행사를 마친 후 자원순환과 신규(저연차, 부서이동) 직원들은 자원순환시설(재활용선별장, 매립장, 소각장)에 대한 시설견학을 통해 업무에 대한 이해와 견문을 넓히는 계기를 마련했다. 송석근 자원순환과장은 “안성시의 공기업체와 함께
[와이뉴스] 안성시 학교밖청소년지원센터는 2025년도 검정고시에서 응시 청소년 118명 중 107명이 합격해 90.7%의 높은 합격률을 기록했다고 밝혔다. 안성시 꿈드림은 △교재 및 온라인 강의 지원 △그룹·1:1 학습 멘토링 △스터디카페 협약을 통한 자율학습공간 마련 등을 통해 학습 주도성을 강화해왔다. 또한 시험 당일 부담을 최소화하기 위해 △단체 접수를 통한 공통 고사장 확보△단체 이동지원 △필기구 및 급식 쿠폰 제공 등 맞춤형 지원을 실시했다. 또한 관내 시험장이 없는 안성의 지역적 특성을 고려하여 검정고시 단체접수를 통한 공통 고사장 확보를 통한 시험 당일 단체 이동지원, 필기구 및 급식 쿠폰 지원을 통해 시험 응시 청소년이 시험 당일에 발생할 수 있는 부담을 줄이고, 시험에 집중할 수 있도록 편의성을 제공했다. 특히 최근 늘어나는 입시 수요에 대응하여 △1:1 입시 컨설팅 △학교밖청소년 대상 대학 입시설명회 △9월 8일부터 시작되는 대학 입시 수시 대비 진학 상담 서비스를 운영하며, 학교 밖 청소년의 진학 기회 확대에 주력하고 있다. 이 외에도 안성시 꿈드림은 상담·취업·교육·자격증 취득
[와이뉴스] 안성시청소년상담복지센터는 지난 9월 10일과 11일, 죽산초등학교와 만정중학교에서 각각 청소년 위기예방을 위한 ‘스트레스 관리 캠페인’을 진행했다. 이번 캠페인은 청소년들이 일상 속 스트레스를 건강하게 인식하고 건강하게 해소할 수 있도록 지원하기 위해 마련됐다. 점심시간을 활용해 △스트레스 OX퀴즈 △자가진단 검사 △릴레이 고민상담 등 다양한 체험프로그램을 운영해 학생들의 높은 호응을 얻었다. 특히 각 학교의 또래상담 동아리 학생들이 함께 참여해 프로그램 진행과 홍보를 도왔으며, 또래 간 공감과 지지 분위기를 형성하는 데 큰 역할을 했다. 송인철 센터장은 “청소년들이 학교에서부터 스트레스 관리와 정서적 회복력을 기르는 것이 위기예방의 첫걸음”이라며 “앞으로도 지역 내 학교와 긴밀히 협력해 청소년의 심리·정서적 안정을 지원하는 다양한 프로그램을 지속적으로 추진하겠다”고 밝혔다. 안성시청소년상담복지센터는 오는 10월에도 관내 학교를 대상으로 위기예방 캠페인을 진행할 예정이다.
[와이뉴스] 안성시는 오는 10월 3일부터 10월 9일까지 이어지는 추석 연휴로 인해 납세자들의 지방세(지방소득세 특별징수분, 주민세 종업원분, 레저세) 신고·납부에 차질이 발생하지 않도록 '지방세기본법'제26조 및 같은 법 시행령 제6조에 근거하여 지방세 신고·납부 기한을 연장한다고 밝혔다. 당초 납부 마감일은 연휴 직후인 10월 10일이었으나, 이를 10월 15일까지 5일간 연장함으로써 납세자 편의를 적극 도모할 예정이다. 안성시는 이번 연장 조치에 대해 카카오 알림톡, 안내문 등을 활용하여 회계 담당자들에게 적극적으로 알리고 납세자들이 불편 없이 지방세를 기한 내 신고·납부할 수 있도록 안내를 강화할 방침이다. 공천득 세정과장은 “추석 연휴와 납부 기한이 겹쳐 시민들이 불편을 겪지 않도록 지방세 신고·납부 기한을 연장하게 됐다”며, “앞으로도 납세자 중심의 적극적인 세무 행정을 운영해 편리한 지방세 납부 환경을 마련하겠다”고 밝혔다.
[와이뉴스] 안성시는 2025년 9월 11일 공도초등학교 앞에서 유관기관인 안성경찰서, 안성교육청, 안성모범운전자회, 안성녹색어머니회, 공도초등학교 관계자 등 약 60여 명과 합동으로 어린이 교통안전 캠페인을 전개했다. 캠페인 행사는 초등학교 주변 스쿨존 내 주정차 금지, 횡단보도 일단 멈춤 배려운전, 스쿨존 속도 30, “일단멈춰, 아이먼저” 등 인식 개선을 위한 홍보와 공도초등학교 통학로 횡단보도 도색 및 방호울타리 등 교통안전 시설물 점검을 통해 안전한 통학로 확보를 위한 합동점검을 실시했다. 김보라 안성시장은 “미래의 주역인 어린이 안전을 위해 등.하교시 안전한 통학로 확보와 어린이 및 운전자들에게 스쿨존 교통안전을 홍보하는 데 중점을 두었다”며 앞으로도 지속적인 캠페인을 실시하여 “교통사고 제로” 및 “안전한 통학로 환경 조성”을 위해 노력할 것이라 했다.
[와이뉴스] 안성시가 2026년도 생활임금을 올해보다 2.0% 인상된 11,460원으로 확정했다. 정부가 발표한 내년 최저임금 10,320원보다 1,140원 높은 수준이다. 이번에 결정된 2026년 생활임금은 2025년 생활임금 11,240원 대비 220원(2.0%)이 인상된 금액이며, 월평균 209시간 근무 기준으로 2,395,140원이 된다. 이는 올해보다 45,980원 오른 금액이다. 이번 생활임금 적용대상자는 안성시 소속 근로자 및 출자·출연기관 소속 근로자, 안성시로부터 사무를 위탁받은 기관·단체 또는 업체에 소속된 근로자로 금년도와 동일하다. 노사민정협의회는 “안성시의 재정여건 및 근로자의 생활 안정, 물가상승률 등을 고려했고 회의를 통해 다양한 위원들의 의견을 종합하여 결정했다”고 밝혔고, 김보라 안성시장은 “어려운 시의 재정 여건에도 불구하고 근로자들이 최소한의 인간적ㆍ문화적 생활이 가능하도록 생활임금을 인상했으며 근로자의 생활 안정에 도움이 될 것으로 기대한다”고 말했다. 생활임금은 저임금 근로자들의 기본 생활 보장을 위해 최저임금 이상 적정 수준으로 지급되는 임금 제도로, 시는 안
[와이뉴스] 안성시는 지난 9일 시청 2층 상황실에서 '2025년 제1차 공무원 노사협의회'를 개최했다고 밝혔다. 이번 노사협의회는 김보라 안성시장과 함은규 지부장을 비롯해 노사위원 10명이 참석한 가운데 담당 부서별 검토를 마친 6개 안건에 대해 논의했다. 노사 양측 위원은 ▲안성맞춤 소그룹 벤치마킹 프로그램 제안 ▲직급별 업무분장 가이드라인 제정 ▲휴일근무 직원 동의 여부 단체교섭 사항 이행점검 ▲행사 차출 지급경비 일괄 예산편성 및 지급 ▲전국공무원노동조합 안성시지부 운영비 지원 ▲후생복지사업 개선 및 신규사업 제안 등 공직자 보호와 직원 복지를 위한 다양한 의견을 교환했으며, 시에서는 관련 부서의 신중한 검토를 통해 향후 개선 방안을 적극 반영하기로 합의했다. 함은규 전국공무원노동조합 안성시지부장은 “이번 협의회를 통해 공직사회가 당면한 문제들을 다시금 확인하고, 노사가 함께 대응할 수 있는 공감대를 형성하는 계기가 됐다”며 “앞으로도 공직자의 권익 보호와 복지 증진을 위해 협력해 나가겠다”고 말했다. 김보라 안성시장은 “직원들의 근무환경 개선과 복지 증진을 위해 노조가 활발하게 활동하고 의
[와이뉴스] 개인정보보호위원회는 지방자치단체가 제정·시행하는 자치법규에 포함된 개인정보 침해요인을 점검하고 지방자치단체와 협업하여 개선해 나가겠다고 밝혔다. 조례 등 자치법규는 국민생활에 직간접적으로 영향을 미침에도 '개인정보 보호법'상 침해요인 평가대상에는 해당하지 않아 개인정보 침해에 대한 우려가 있었다. 이에 개인정보위는 적극적 개선 의사를 밝힌 전라남도, 세종특별자치시와 협업하여 1,793개 조례(전남 985개, 세종 808개)를 대상으로 개인정보 침해요인을 분석했다. 분석 결과, 전라남도·세종특별자치시 조례 중 개인정보를 처리하는 조례는 총 263개(전남 115개, 세종 148개)로, 이 중 개인정보 침해요인이 있다고 판단되는 조례는 38개(전남19개, 세종 19개)였다. 주요 침해요인으로는 업무 목적을 넘어 불필요하게 과다한 개인정보를 수집하여 처리하는 경우, '개인정보 보호법'상 대통령령 이상에 근거가 필요한 주민등록번호를 법적 근거 없이 처리하는 경우, '개인정보 보호법'의 취지나 내용에 부합하지 않는 경우 등이 있었다. 전라남도와 세종특별자치시는 주민의 개인정보 보호를 더욱 강화하기 위해 이러한
[와이뉴스] 양주시 사회복지과는 12일 조직 내 청렴 문화 확산을 위해 ‘청렴화면’을 제작해 부서원들의 업무용 컴퓨터에 적용했다고 밝혔다. ‘청렴화면’의 적용은 직원들의 업무용 PC에 청렴 바탕화면을 설정하여 청렴한 공직문화가 생활화될 수 있도록 진행된다. 또한, 매일 보는 바탕화면 적용을 통해 청렴 문구를 확인함으로써, 업무 중에도 청렴 의식 고취 및 의식 확산을 통해 자연스러운 청렴실천을 유도하고자 한다. 김금숙 사회복지과장은 “전 직원이 ‘청렴화면’을 적용하여 공직 내부 청렴의식 확산을 통한 공직자 자기능력 향상에 앞장서겠다”고 전했다. 아울러 양주시 사회복지과는 청렴문화 확산 및 갑질없는 조직문화 조성을 위해 ▲전부서원 자체 청렴교육 ▲청렴 서약서 작성 ▲청렴 선언 등 다방면으로 힘쓰고 있다.
[와이뉴스] 수원시 권선구는 지난 9월 12일 개최된 ‘2025 권선구민 화합 대축제’현장에서 EM보급사업 홍보부스 운영을 통해 주민들의 큰 호응을 얻었다고 밝혔다. 이번 부스 운영은 주민들에게 EM의 개념과 활용 방법을 소개하고, 가정에서 손쉽게 적용할 수 있는 친환경 생활 실천 방법을 안내하기 위해 마련됐다. 현장에서는 EM배양액 나눔, 사용법 설명, 설문조사 등을 통해 주민들의 관심을 유도했다. EM은 유용미생물을 활용해 악취 제거, 하수구 정화, 음식물 쓰레기 처리 등에 활용되며, 환경오염을 줄이는 데 효과적인 친환경 자원으로 주목받고 있다. 권선구 관계자는 “EM은 누구나 일상생활에서 손쉽게 활용할 수 있는 환경개선 도구”라며, “많은 주민들이 친환경 생활실천에 적극 동참하는 계기가 되기를 기대한다”라고 전했다.
[와이뉴스] 수원시 권선구는 지난 12일에 '2025 권선구민 화합 대축제' ‘수인선 하늘숲길 여행’ 축제를 고색역 상부공간 일원에서 개최하여 성황리 마무리했다. 가을의 향기가 조금씩 느껴지는 계절 속에서 시민과 지역예술인에게 화합의 장을 마련하여 다채로운 볼거리와 즐길거리를 선사했다. 특히, 이번 축제에서는 △찾아가는 새빛 정원상담실 체험 △ 친환경 홍보 및 체험부스 △ 이색자전거 체험, 수인선 하늘숲길 스탬프 미션 투어, 어린이 체험프로그렘 ‘워터플레이’ 등 다양한 친환경 프로그램을 추진해 탄소중립 생활실천을 몸소 체험하는 참여형 축제로 적극 앞장섰다. 김종석 구청장은 “세대 간 소통으로 화합의 장을 이루어내는 권선구민 화합 대축제가 안전하게 마무리했다”라며 “모두가 소중한 추억을 만든 축제가 되길 바라며 내년에도 권선구민 화합 대축제를 찾은 모든 분들이 행복하게 즐길 수 있는 축제를 준비하겠다”라고 전했다.
[와이뉴스] 안양시는 11일 오후 4시 시청 별관 2층 대강당에서 ‘2025년 3분기 사회복무요원 표창 및 소양교육’을 실시했다고 12일 밝혔다. 이번 행사는 사회복무요원들의 성실한 복무를 격려하고, 소집해제 후 진로 선택과 자기 계발에 도움이 되는 교육을 제공하기 위해 마련됐다. 행사에는 시청, 구청, 사업소, 행정복지센터 및 관내 복지시설 등에 근무하는 사회복무요원 390여명이 참석했다. 이 가운데 모범적으로 복무한 25명이 안양시장 표창을 받았다. 소양교육은 오간지프로덕션 김세민 강사를 초빙해 ‘감정 관리와 자기 발견’을 주제로 진행됐으며, 사회복무요원들이 스스로의 강점을 찾아 성장할 수 있도록 돕는 인문학 강의로 꾸려졌다. 최대호 안양시장은 표창을 수여하며 “여러분의 묵묵한 헌신 덕분에 시민들이 더 안전하고 편리한 생활을 누릴 수 있다”며 “앞으로도 맡은 바 역할에 자부심을 가지고 최선을 다해주길 바란다”고 말했다.
와이뉴스 | 발행인 : 이영주 | 발행일 : 2017.05.29 | 제보광고문의 whynews1@naver.com | Fax 070-4009-7888 | 본사 연락처 : 031-655-9314
경기도 수원시 영통구 영통로 200번길 21, 304-1039(영통동, 현대프라자) 와이뉴스
등록번호 : 경기 아 51554 | 등록년월일 2017.05.16 | 편집·본부장 : 이영주
Copyright(c) 2017.05 와이뉴스. All Rights reserved.
UPDATE: 2025년 09월 13일 20시 59분
